В этом сезоне реализуют свои программы:

Psy-бюро — для тех, кто увлекается психологией и социологией (7-10 класс).

Web-бюро — для будущих веб-разработчиков и увлечённых программированием (4-10 класс).

Артбюро — для юных творцов и креативщиков, увлеченных современным искусством (7-10 класс).

Драмбюро — для юных актёров и любителей театрального искусства (4-10 класс).

Медиабюро — для юных блогеров, журналистов и контент-мейкеров (4-6 класс).

Оргбюро — для будущих организаторов мероприятий и специалистов в сфере управления (6-10 класс).


Обратите внимание: тематика проекта бюро может не соответствовать тематике сезона. Тематике сезона соответствуют только общегородские мероприятия и районные проектные задачи.

СЕЗОН КРЕАТИВНЫХ ИНДУСТРИЙ


13 — 24 июля 2026 года
Длительность сезона: 12 дней

Ищете летний лагерь для подростков в Московской области, где дети могли бы не только отдохнуть, но и провести время с пользой? Приезжайте в «Проектоград» на летние каникулы, четвёртый летний сезон 2026 года — «Сезон креативных индустрий»!

Креативные индустрии — это сектор экономики, где ценность продукта рождается из творческого замысла и интеллектуальной собственности. Сегодня это один из самых динамичных сегментов глобального рынка: от фэшн‑индустрии до разработки приложений.

Что объединяют креативные индустрии:

  • творчество и инновации;
  • цифровые и традиционные технологии;
  • предпринимательский подход (продукт должен быть востребован);
  • междисциплинарность (синтез дизайна, программирования, маркетинга, сторителлинга).

Креативные компетенции входят в топ‑10 навыков XXI века. Умение мыслить нестандартно, работать с цифровыми инструментами и презентовать идеи даёт ребёнку конкурентное преимущество при поступлении в творческие вузы, возможность раннего старта в фрилансе или стартапе, гибкость для адаптации в любой профессии.

«Сезон креативных индустрий» — это:

Практические навыки: умение комбинировать знания для создания нестандартных решений, развитие организационных навыков, работа с современными инструментами, управление временем и ресурсами.

Развитие soft skills:

  • критическое мышление — анализ идей, сравнение с аналогами, понимание ценности продуктов;
  • коммуникация — обсуждение технологий производства, совместная работа над проектами;
  • креативность — поиск нестандартных технологических решений;
  • адаптивность — решение неожиданных задач в интерактивных играх, квестах и в ходе работы над проектами.

Практические навыки:

  • работа с программным обеспечением и платформами;
  • основы брендинга;
  • планирование и тайм‑менеджмент;
  • работа с материалами (конструирование, дизайн);
  • управление контентом, сбор и систематизация материалов, создание промо‑пакетов;
  • публичные выступления (презентации, сценические номера).

Эмоциональный интеллект: через практику взаимодействия, рефлексию и осознанное творчество.

Мотивация к обучению: осознание, что творчество — это не «просто хобби», оно может стать основой для будущей профессии.

В программе сезона:

Жители каждого района «Проектограда» в ходе четвёртой летней смены станут создателями интерактивных событий. Специально для этого в нашем городе развернут свою деятельность креативные студии, а каждый участник смены станет сотрудником одной из них.

Мероприятия:

  • проектная деятельность в составе команды сотрудников выбранного бюро;
  • большой выбор факультативов различной направленности: спортивные секции, интеллектуальные клубы, творческие студии и мастер-классы;
  • практические мастер-классы по решению проектных задач;
  • мероприятия в рамках реализации системы самоуправления, работа Городского совета «Проектограда» и выборы мэра сезона;
  • тематические интеллектуальные игры и шоу;
  • традиционный фестиваль «Грани» — шоу талантов жителей «Проектограда»;
  • тематические интерактивные игры, квесты;
  • коллективные творческие дела;
  • танцевальные программы и развлекательные мероприятия;
  • гала-концерт, награждение жителей «Проектограда» по итогам сезона.